（通讯员 李红）3月26日下午，新闻传播学院促进就业专题工作会在学院会议室召开。学院党委书记夏守信、院长万忆、副院长周莉、陈科出席了会议。全体教工与会。会议由院党委副书记程秀莉主持。

院长万忆通报了我院2025届本研毕业生当前就业率及各个专业及班级的具体就业情况，并对下一步工作安排进行部署。他指出，针对未就业毕业生，学院实行“一生一策”责任到人，发挥学院领导、系主任、班主任、导师、专业教师、辅导员不同群体作用，全员帮扶、分类帮扶、责任到人，帮助学生积极就业。他强调，导师、辅导员、班主任要在毕业中开展“五必谈”工作，通过谈心谈话等方式缓解毕业生就业焦虑情绪，提供帮扶举措，尤其要做好家庭经济困难、毕业学业困难、就业择业困难、人际关系困难等重点毕业生群体的跟踪疏导工作，把解决毕业生的实际困难与思想教育相结合。

本科生班主任代表段然和研究生导师代表刘琼分别做了推进学生就业的经验交流，分享了心得体会。段然表示，以宿舍为单位交流更能激起学生的主动性，了解学生需求；刘琼分享，要成为学生学术上的领路人，同时也要成为学生职业发展的架构师，关心学生成长。

院党委书记夏守信就促进毕业生就业工作提了三点工作要求：一是要以战略眼光谋划全局。紧跟国家就业优先战略，将就业工作纳入学院“十五五”规划，与学科专业建设、人才培养工作一体考量、一体布局；二是要以辩证思维分析趋势。既要重视人工智能技术赋能新闻传播专业带来的机遇，更要重视带来的挑战；三是要以前瞻意识储备资源。拓展实习实践机会、就业创业渠道，主动为学生成长成才铺路架桥。他特别强调，要编织三全育人就业服务保障网：一是要压实责任，全院参与。就业工作是一把手工程，实行院长、书记包学院；系主任包专业、辅导员包年级、班主任包班级、导师包学生。二是要优化服务，精准赋能。通过开设“求职工作坊”，搭建“校企直通车”，建立心理驿站等方式全方位促进就业工作。